Certaines entreprises, baptisées entreprises de coaching et consulting, proposent d’apporter une aide individualisée aux médecins désireux d’acquérir des compétences en terme de management ou confrontés à des problèmes de gestion de carrière ou du stress. Cependant la dimension collective reste prédominante dans la formation continue des médecins.

Si des entreprises de consulting organisent des séminaires dans les établissements de santé pour former les médecins à la gouvernance hospitalière,…