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Le CHSCT de l'ARS Île-de-France réclame un audit des conditions de travail, refusé par la DRH

Par Thomas Quéguiner

19 juillet 2013 à 14h57

Dans un courrier adressé le 15 juillet dernier aux représentants de l'intersyndicale CFDT-CGT-UNSA, Pascal Bernard, Directeur des ressources humaines (DRH) de l'ARS d'Île-de-France, rejette la demande d'expertise formulée treize jours plus tôt par le Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) de l'agence par quatre voix pour et une abstention.

Dans sa délibération, le CHSCT réclame une évaluation des impacts sur la santé des dix mutualisations élaborées dans le cadre du programme…

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