L'objectif premier de l'Anap sur Hospi Diag reste l'appropriation de la démarche en situation réelle

L'Agence nationale d'appui à la performance (Anap) indique dans son rapport d'évaluation sur l'accompagnement au dialogue de gestion basé sur Hospi Diag, que 1 265 participants ont été formés en quatorze mois sur ce module principal. Il leur a permis de comprendre l'outil, de savoir comment et quand l'utiliser, de les entraîner à l'utiliser en situation réelle, de porter un regard sur leur pratique et de partager leur expérience. Par ailleurs, note l'agence, alors qu'il s'agissait de répondre à …