La déclinaison dans la fonction publique hospitalière du protocole sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations (PPCR) n'en finit pas d'horripiler les directeurs. Cette fois, c'est sur le sort réservé aux agents contractuels qu'ils sourcillent. Leur crainte ? Que cela génère une "iniquité" de salaire avec les titulaires.Outre l'impact budgétaire* du protocole sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations(PPCR) des fonctionnaires, les dirigeants…