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Qualité
Avoir un médecin à bord est une des conditions de réussite des start-up santé
Par Cécile Rabeux
15 juin 2017 à 12h23
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Les 18-24 ans s'imaginent moins que leurs aînés travailler auprès des personnes âgées. Le secteur est pourtant porteur d'emplois mais peine toujours à recruter, en raison d'un manque d'attractivité. Interrogée ce 15 juin lors du congrès du Synerpa sur les leviers pour valoriser les métiers du grand âge, Sophie Boissard a mis en avant le "faire connaître". La directrice générale du groupe Korian l'a rappelé, "ce sont des métiers de soins, de liens et de sens". "Pour des jeunes qui arrivent sur le…
