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Article
L'association Sésame autisme Normandie relance ses démarches stratégiques
La répartition des premiers postes se révèle plutôt homogène
Les cartographies des postes offerts et pris de trois promotions de D3S sortant de l'EHESP montrent une répartition régionale et départementale plutôt équilibrée sur le territoire. L'attractivité particulière des centres hospitaliers est confirmée.
9 décembre 2019 à 11h48
Chaque année, à l'issue d'une période de recensement des postes vacants — ayant lieu entre mars et août —, la liste de ceux réservés aux élèves D3S terminant leur formation à l'École des hautes études en santé publique (EHESP) est publiée le 1er septembre…
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