Ressources humaines
La médiation progresse de façon "encourageante" dans la fonction publique hospitalière
80 saisines en 2020, 159 en 2021 et 290 en 2022. La montée en charge du dispositif national et (inter)régional de médiation dans les établissements publics de santé et médico-sociaux est indéniable. Même si le processus reste perfectible, ces chiffres témoignent un début de prise de conscience de l'intérêt de régler à l'amiable les conflits.
Le plan d'actions engagé depuis quelques mois par Danielle Toupillier, la médiatrice nationale pour les personnels des établissements de la fonction…
![L'année 2022 a vu émerger des demandes de médiation pour restaurer le dialogue et la confiance entre membres de la gouvernance, en particulier entre chefs d'établissement et présidents de commission médicale d'établissement. (Amélie Benoist/Image Point FR/BSIP) - Droits réservés L'année 2022 a vu émerger des demandes de médiation pour restaurer le dialogue et la confiance entre membres de la gouvernance, en particulier entre chefs d'établissement et présidents de commission médicale d'établissement. (Amélie Benoist/Image Point FR/BSIP)](https://cdn.hospimedia.fr/images/229191/25424/large/bsip_014919_002.jpeg?1700648720)