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Le CHU de Nantes accompagne les évolutions de poste de ses agents à horizon 2027

Le nouvel hôpital sur l'Île-de-Nantes ne sera livré qu'en 2027 mais le CHU anticipe les changements avec un plan d'accompagnement pour ses agents. L'objectif est de leur donner l'opportunité de redéfinir leur projet professionnel s'ils le souhaitent.

Par Perrine Debacker

14 mai 2025 à 09h02

Jusqu'en 2028, le contenu du plan de formation sera revu selon les priorités qu'implique l'organisation du nouvel hôpital de Nantes. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)
Jusqu'en 2028, le contenu du plan de formation sera revu selon les priorités qu'implique l'organisation du nouvel hôpital de Nantes. (Tremelet/Image Point FR/BSIP) Droits réservés

Le déménagement des personnels hospitaliers du CHU de Nantes (Loire-Atlantique) vers le site Île-de-Nantes se prépare déjà, deux ans avant la livraison du futur établissement. 7 500 agents — environ 8 200 en comptant les médecins — sont concernés par…

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