17h49
Article
Les innovations femtech sont encore trop souvent considérées comme un marché de niche
17h49
Article
Les innovations femtech sont encore trop souvent considérées comme un marché de niche
17h34
Article
Des évaluations régulières doivent préparer l'arrivée à l'âge adulte d'un enfant handicapé
17h24
Article
Le modèle associatif parental est "un atout pour améliorer le travail des professionnels"
Par Thomas Quéguiner
5 janvier 2026 à 11h36
Découvrez Hospimedia pendant 7 jours, c’est gratuit et sans engagement•Vous avez déjà un compte ? Se connecter
La couverture complète des enjeux des territoires de santé, du sanitaire au médico-social.
Une édition synthétique envoyée chaque matin par email et un site mis à jour en temps réel.
Des contenus professionnalisants sur plus de 30 thématiques
Un accompagnement des managers et des gestionnaires dans leurs prises de décisions depuis plus de 20 ans.
En direction commune avec le CH intercommunal de Poissy-Saint-Germain, le CH de Mantes-la-Jolie (Yvelines) a signé le 23 décembre un accord local relatif à la gestion du temps de travail. Jusque-là, l'établissement francilien ne disposait en effet d'aucun nouvel accord local depuis celui paraphé en 2002 au moment du déploiement des 35 heures dans la fonction publique hospitalière.
Pour la direction, "cet accord traduit la volonté partagée de parvenir à un cadre équilibré, tenant compte à la fois …
