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Ressources humaines
Le Dr Ziad Khodr prend la tête de la commission médicale du CH de Saint-Omer
L'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap) propose aux filières gériatriques de territoire un outil d'autodiagnostic. Réalisé avec les filières des territoires pilotes des parcours de santé pour les personnes âgées en risque de perte d'autonomie (Paerpa), ce nouvel outil permet d'appréhender la performance de l'organisation et du fonctionnement de ces dispositifs, ainsi que leur capacité à s'inscrire dans un parcours, précise l'Anap. Il s'agit…
L'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap) dévoile le nouvel outil de suivi d'activité des équipes mobiles de gériatrie (EMG). Ce dispositif unique, socle national pour les équipes intra et extrahospitalières, "permet de disposer d'une base commune pour l'analyse de l'activité", indique l'agence sur son site. L'objectif de l'outil est également de permettre la réalisation d'un rapport annuel "simple et automatisé, pouvant alimenter le dialogue…
Après n'avoir pas été retenu dans le cadre du second appel à candidatures d'institut hospitalo-universitaire (IHU, lire notre article), le projet toulousain pour la prévention, le vieillissement en santé et la médecine régénératrice — dénommé Inspire — reste d'actualité. Interrogé en marge des rencontres vieillissement du 8 novembre*, Bruno Vellas, chef du pôle de gériatrie-gérontologie du CHU de Toulouse (Haute-Garonne) et coordonnateur du gérontopôle, confirme que le projet de bio-campus n'est…