Derrière les départs massifs à la retraite annoncés dans les dix prochaines années, Robert Holcman, titulaire de la chaire d'économie et gestion des services de santé au Conservatoire national des arts et métiers (CNAM), voit une chance pour l’hôpital public français de réajuster ses besoins en personnel. Dans un article publié dans la Revue internationale de Sécurité sociale, il développe son point de vue. Précisant au passage que « le risque social est si élevé qu’il a découragé les décideurs hospitaliers de faire du volume du personnel une variable d’ajustement ». Selon lui, le papy boom se présente dans ce contexte comme une opportunité historique, encore faut-il que les directeurs d’établissements s’en saisisse.…