À l'occasion de sa matinée d'échanges du 7 mars, l'Union des employeurs de l'économie sociale et solidaire (Udes) a présenté sa dernière action en matière de soutien à l'emploi des personnes en situation de handicap. À savoir : la signature d'un…
"Trop de sujets primordiaux sont encore mis de côté et les droits fondamentaux sont toujours bafoués", estime APF France handicap dans un communiqué daté du 4 mars. S'appuyant sur les recommandations de la rapporteuse spéciale de l'Organisation des…
Ce 12 février, la secrétaire d'État chargée des Personnes handicapées, Sophie Cluzel, est interrogée par le sénateur Guillaume Chevrollier (LR, Mayenne) lors des questions orales au Sénat. Il souhaite revenir sur ce qui est prévu pour ne pas…
L'inclusion professionnelle des personnes éloignées de l'emploi est une priorité du Gouvernement. Ce dernier lance ainsi un plan de mobilisation de 10 000 entreprises visant entre autres les personnes en situation de handicap. Une circulaire,…
Un atelier d'échanges de pratiques des référents handicap des employeurs privés a été organisé le 29 janvier à Paris par l'Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph). L'occasion de faire le…
Le conseil d’administration de l’Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph) s'est réuni le 18 décembre pour voter le budget 2019 de l’association, en hausse de 4%, soit 486,1 millions d'euros…
La volonté du Gouvernement d'augmenter significativement l'emploi direct des personnes en situation de handicap et d'en faire la voie majeure de l'insertion professionnelle a tendance à soulever les interrogations du secteur du travail protégé et…
Pour l'ouverture de la 22e semaine européenne de l'emploi des personnes handicapées (Seeph), Sophie Cluzel, secrétaire d'État chargée des Personnes handicapées, a rappelé lors d'une conférence de presse à Paris que l'on compte aujourd'hui 459 000…
Le CHRU de Nancy (Meurthe-et-Moselle) cherche à renforcer son engagement pour la diversité et l'inclusion du handicap dans l'emploi, c'est pourquoi il met en place plusieurs actions et dispositifs allant en ce sens. Ces derniers ont été mis en…
L'emploi accompagné, un dispositif institutionnalisé par la loi Travail du 8 août 2016 et mis en œuvre depuis 2017, reste encore peu connu et utilisé dans la fonction publique. Le ministère du Travail, sur son site web, rappelle que "l'emploi…
