Ressources humaines

Enquête

Et si le salariat de médecins par les collectivités locales était une clé de l'accès aux soins ?

Durant l'été 2017, Hospimedia a enquêté sur les initiatives des collectivités territoriales pour remédier à la désertification médicale dans les territoires. Un an et un plan d'accès aux soins plus tard, qu'en est-il de ces initiatives ? Ont-elles réellement changé la donne ? L'une d'entre elles montre déjà des résultats prometteurs...

Un nouvel arrêté détaille les modalités relatives aux documents électoraux du scrutin du 6 décembre

Depuis le début du mois d'août, les publications de textes officiels cadrant le scrutin professionnel dans la fonction publique hospitalière (FPH), qui aura lieu le 6 décembre, se succèdent.

Dernier en date, celui du 8 août, qui organise notamment les modalités du vote électronique (lire notre article). Ce 10 août, un nouvel arrêté est paru au Journal officiel (JO). Il est cette fois-ci relatif aux documents électoraux utilisés pour l'élection des représentants du personnel aux commissions administratives…

Les médecins prennent leur retraite à 73 ans alors que leurs droits sont ouverts depuis huit ans

La Caisse autonome de retraite des médecins de France (Carmf) a estimé, pour 2017, que l'âge moyen de prise d'effet de la retraite des médecins cotisants et des anciens cotisants était d'environ 66 ans. Cette information est issue du dernier rapport de Thierry Lardenois, directeur de la caisse (à télécharger ci-dessous). Autre constat, il existe une différence importante entre la date de prise d'effet de la retraite et l'âge moyen des bénéficiaires. Ces derniers affichent ainsi au 1^er juillet 2017…

Analyse

Les urgences d'Évreux ont protocolisé les temps de sieste pour les médecins et soignants

Sans doute une première aux urgences, en tout cas lui le présente comme tel : le Dr Arnaud Depil-Duval, en charge de ce service au CHI Eure-Seine, a protocolisé des temps de sieste obligatoires pour les médecins et soignants. Outre l'atout qualité, ces temps de pause sont un levier d'attractivité non négligeable en ces heures de pénurie médicale.

Le Collège des internes de médecine générale de l'océan Indien rejoint l'intersyndicale nationale

Les internes de médecine générale de l'océan Indien, au travers de leur collège (CIOI-SMG), rejoignent le réseau de l'Intersyndicale nationale autonome représentative des internes de médecine générale (Isnar-IMG). C'est ce qu'indique l'intersyndicale ce 9 août dans un communiqué. Il s'agit de la première structure ultramarine à franchir ce pas, note-elle.

L'objectif de ce regroupement ? "Continuer à défendre les internes de médecine générale, en restant attentive aux spécificités locales de l'océ…

L'ARS Bourgogne-Franche-Comté invite le médico-social à booster l'attractivité des métiers soignants

Diffusé aux établissements et services médico-sociaux (ESMS) du secteur des personnes âgées du handicap, le dernier appel à projets de l'ARS Bourgogne-Franche-Comté entend renforcer l'appétence des professionnels pour les postes du secteur médico-social. Comment ? En dynamisant les plans d'attractivité et la fidélisation des établissements envers les carrières soignantes et paramédicales.

Rappelant les difficultés exprimées par les professionnels d'Ehpad lors des derniers mouvements de grève nationale…

Deux arrêtés organisent le vote électronique du scrutin professionnel de décembre

Les élections pour le renouvellement général des représentants aux instances représentatives des personnels de la fonction publique hospitalière (FPH) auront lieu, comme dans les autres versants de la fonction publique, le 6 décembre prochain. Après un premier décret paru le 4 août au Journal officiel (JO), qui apporte des précisions quant au déroulé de ces élections et concerne spécifiquement la FPH, deux autres textes, publiés ce 8 août, délivrent de nouvelles précisions sur ce scrutin.

Un premier…

Les personnels de nuit des urgences de la Timone maintiennent leur mouvement de grève

Au service des urgences de l'hôpital de la Timone, l'Assistance publique-hôpitaux de Marseille (AP-HM, Bouches-du-Rhône) s'est engagée le 3 août par communiqué à garantir "un effectif d'au moins dix aides-soignants [...] chaque nuit [...] pour tout le mois d'août". À ce titre, elle promet de recourir, "au-delà des personnes présentes dans l'équipe, à l'intérim et aux heures supplémentaires". Cette annonce intervient dans un climat social tendu au sein des urgences. Depuis le 2 août, les personnels…

Un décret vise à simplifier et sécuriser les étapes du processus électoral dans l'hospitalière

Les élections pour le renouvellement général des représentants aux instances représentatives des personnels de la fonction publique hospitalière (FPH) auront lieu, comme dans les autres versants de la fonction publique, le 6 décembre prochain. Un décret, paru ce 4 août au Journal officiel (JO), apporte des précisions quant au déroulé de ces élections et concerne spécifiquement la FPH. Les instances concernées sont les comités techniques d'établissement (CTE), qu'ils soient publics de santé, sociaux…

Les soignants des urgences du CHU de Clermont-Ferrand ont lancé une grève illimitée

La grève illimitée a été lancée ce 2 août. Aides-soignants et infirmiers des urgences et de l'UHCD du CHU de Clermont-Ferrand ont entamé un mouvement à l'appel d'une intersyndicale. Ils réclament notamment plus d'effectifs et de sécurité. La direction avait pourtant apporté des réponses le 1er août. "Insuffisantes", jugent les syndicats.