Direction

Les rendez-vous de la rédaction

Semaine de quatre jours : comment la déployer dans la santé ?

La semaine de quatre jours est-elle envisageable dans les établissements sanitaires et médico-sociaux ? Comment s'organisent les expérimentations en cours ? Autant de questions abordées lors du webinaire organisé par la rédaction ce 12 septembre.

La difficile situation financière du CH de Bastia est "en amélioration" selon la direction

La chambre régionale des comptes décrit une situation financière "fortement dégradée" au CH de Bastia. Son directeur évoque néanmoins des améliorations et revient sur les contraintes importantes qui pèsent sur l'hôpital et les pistes pour l'avenir.

La réorganisation critiquée du Smur et de la régulation est nécessaire pour le CH de Laval

Après avoir affecté le médecin du Smur aux urgences la nuit, le CH de Laval étudie le déport de la régulation des urgences vers le Samu du Maine-et-Loire. La mesure inquiète les usagers et professionnels. Huit urgentistes sont sur le départ.

L'hôpital d'Eaubonne-Montmorency doit mieux évaluer les risques liés aux 12 heures

Avec près de 60% de ses personnels concernés, le groupe hospitalier Eaubonne-Montmorency a fortement généralisé le recours aux 12 heures ces dernières années. Si l'adhésion des agents est de mise, l'évaluation des risques associés reste à parfaire.

La dynamique d'investissement des hôpitaux publics se relance péniblement

Un premier semestre 2024 à l'activité "plutôt moyenne" après un premier semestre 2023 au cours duquel elle était "plutôt mauvaise". Au vu des résultats à mi-année dévoilés à la presse ce 10 septembre par la Société de financement local (Sfil), la dynamique bancaire du secteur hospitalier se relance péniblement. Cette reprise "très modérée", très loin des niveaux "exceptionnels" enregistrés sur le secteur des collectivités locales, se monte précisément à 201 millions d'euros (M€) cette année contre…

Le CH d'Angoulême mise sur l'accompagnement des paramédicaux vers le métier de cadre

Attirer les potentiels et les accompagner pour une meilleure acculturation au métier. Telle est l'ambition du CH d'Angoulême qui a mis en place une démarche pour les paramédicaux qui souhaitent évoluer. Il les épaule dans leurs premiers pas de cadre.

L'entrée de plusieurs directeurs au comité exécutif du groupe Elsan est officialisée

Le groupe d'hospitalisation privée Elsan annonce via un communiqué le 6 septembre l'arrivée de plusieurs directeurs au sein de son comité exécutif. Un nouveau directeur général délégué aux finances, directement rattaché à Sébastien Proto, président exécutif du groupe, est en effet annoncé. Trois autres entrées au comité de directeurs, rattachés à Isabelle Gagneux, directrice déléguée générale aux opérations nommée début août (lire notre article) sont aussi officialisées.

À compter du 16 septembre…

Directrices et directeurs diffèrent sur la perception des violences sexistes à leur égard

Là aussi la parole tend à se libérer. Ces trois dernières années, 29% des personnels de direction de la fonction publique hospitalière confient avoir été victimes d'au moins une violence sexiste et sexuelle sur le lieu de travail, en majorité "des remarques déplacées". S'il n'est que de 9% chez les hommes, ce taux grimpe à 42% pour les directrices.

Dans 58% des cas, les violences sexistes et sexuelles commises à l'encontre des personnels de direction sont commises par "un cercle professionnel proche de la victime". Ces auteurs sont à 77% un homme ou des hommes. (AltoPress/PhotoAlto/BSIP)

La procédure d'accès à la hors classe n'en finit pas d'exaspérer les directeurs d'hôpital

Un malaise général. Cet été, 54 directeurs d'hôpital ont été promus à la hors classe par le Centre national de gestion. Ce processus d'avancement statutaire, bridé par un taux de promotion à 32% aux multiples effets délétères, navre les syndicats.

Au grand agacement des syndicats, le stock de directeurs promouvables non promus à la hors classe ne cesse de gonfler, attisant les incompréhensions et déceptions. Ils sont 116 cette année contre 103 en 2023 et 89 en 2022. (AltoPress/PhotoAlto/BSIP)

Interview

Pr Bruno Quesnel, directeur du pôle recherche et innovation à l'Inca

"Le financement récurrent permet des stratégies de rupture en cancérologie pédiatrique"

À l'aune du rapport de l'Inca sur la lutte contre les cancers pédiatriques, le Pr Bruno Quesnel fait le point sur les avancées et les enjeux dans le domaine. Une étude pilote internationale se profile grâce à un partage de données agrégées dans le cadre du G7 cancer. Le soutien au financement permet des projets inédits.