Domicile

La Fehap préconise la création d'une assurance dépendance collective obligatoire

Organisation de l'offre médico-sociale, financement de la perte d'autonomie et attractivité des métiers... La Fehap publie sa vision de l'évolution nécessaire du secteur du grand âge, alors que se termine la concertation nationale.

La situation financière de l'association Archipel est en voie d'amélioration

Dans son rapport, la chambre des comptes de Bretagne constate l'amélioration progressive de la situation financière de l'association d'aide et de soins à domicile Archipel. Elle appelle cependant à poursuivre le rétablissement de la situation.

Les difficultés des personnes handicapées psychiques se cumulent avec l'avancée en âge

Les besoins en soins des personnes handicapées psychiques s'accroissent avec l'avancée en âge or la prise en charge reste compliquée. De même, le maintien à domicile se heurte à des difficultés plus nombreuses et nécessite un accompagnement dense.

La préfiguration de la réforme de la tarification des Saad inquiète le secteur

La préfiguration de la réforme de la tarification des services d'aide à domicile présentée par la CNSA fait réagir les fédérations représentatives du secteur. Elles dénoncent dans l'ensemble une démarche qui n'est pas à la hauteur des enjeux.

L'ARS et le département de La Réunion créent par extension 25 places de Samsah

L'ARS Océan Indien lance, de manière conjointe avec le conseil départemental de La Réunion, un appel à candidatures portant sur la création de 25 places de services d'accompagnement médico-sociaux pour adultes handicapés (Samsah). Ces 25 places sont à créer par extension de capacité des Samsah existants et se répartissent comme suit :

8 sur la microrégion Est ;
8 sur la microrégion Ouest ;
et 9 places sur la microrégion Sud.

Les organisations gestionnaires ont la possibilité de répondre à cet appel…

Les fédérations employeurs dénoncent le taux d'évolution 2019 de la masse salariale

Les quatre fédérations de la branche de l'aide à domicile (Bad) — Adessadomicile, Fnaafp-CSF, ADMR, Una — dénoncent à leur tour le taux d'évolution de la masse salariale fixé à 1% pour 2019 (lire nos articles ici et là). Après déduction des effets report et du taux de glissement vieillesse technicité (GVT), "la marge laissée à la négociation salariale est de 0,17%", soulignent les quatre organismes dans un communiqué commun. Ce taux d'évolution, inférieur à l'augmentation du salaire minimum interprofessio…

L'intersyndicale des Ehpad et du domicile échoue à porter ses motions à l'Élysée

L'intersyndicale du secteur de l'aide aux personnes âgées espérait remettre les 35 000 cartes pétitions et 800 motions des professionnels au président de la République. Une initiative qui s'est soldée par un demi-tour forcé aux portes de l'Élysée.

Le Rhône veut expérimenter des horaires décalés dans les services à domicile

L'assemblée départementale du Rhône a adopté le 15 février dernier son débat d'orientation budgétaire pour 2019 avant l'examen, le 29 mars prochain, de son budget primitif. L'occasion de valider deux dossiers concernant la politique des solidarités.

Le premier entend soutenir le maintien à domicile des personnes âgées et handicapées au travers de deux appels à projets pluriannuels. Ceux-ci entendent soutenir financièrement les frais d'ingénierie des projets expérimentation de dispositifs innovants…

L'avenant revalorisant les minima conventionnels des services à la personne est étendu

L'avenant n° 3 revalorisant les minima conventionnels de la branche des entreprises des services à la personne (lire notre article) vient d'être étendu par arrêté, publié le 14 février au Journal officiel. Dans une note d'information, la Fédération française des services à la personne et de proximité (Fedesap) rappelle que cette nouvelle grille de salaire ne concerne que les postes classifiés.

La fédération apporte également un point de vigilance. Bien que l'extension de l'avenant entraîne une application…

Les fédérations associatives s'engagent à utiliser le reliquat de l'enveloppe 2018

Afin de ne pas perdre une partie de l'enveloppe 2018, les quatre fédérations de la branche de l'aide à domicile ont rédigé une recommandation patronale revoyant la répartition de la prise en charge de la complémentaire santé. Une décision prise pour "améliorer la situation des salariés de la branche", après une opposition de FO et de la CGT.