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Coût de la rentrée
Le statut "incohérent" d'étudiant hospitalier plombe le budget des aspirants médecins
Un an après la signature de l'accord sur l'insertion professionnelle et l'emploi des jeunes dans l'économie sociale et solidaire (ESS, lire ci-contre), l'Union des employeurs du secteur (Udes) publie un guide pratique "pour réussir l'accueil des stagiaires". L'article 6.1.2 de l'accord du 21 février 2014 signé par l'Udes, la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC et FO, évoquant les conditions d'accueil des jeunes stagiaires avait alors été complété par une annexe. Celle-ci rappelait le cadre légal et réglementaire…
Fin janvier, l'Uriopss Île-de-France rassemblait administrateurs et salariés pour présenter les priorités 2015. Les grandes lignes du plan d'actions annuel ont été reprises par Maryse Lépée et Guillaume Quercy - respectivement présidente et directeur de l'Union - dans l'édito de la dernière lettre d'information Uriopss et vous. Basées sur le plan stratégique et le projet triennal 2013-2016, les discussions ont ainsi porté sur deux grands axes : le renforcement de la fonction de représentation de…
Le Conseil d'État, dans une décision en lecture le 2 février dernier, admet que le temps de travail additionnel peut bénéficier d'exonération d'impôt sur le revenu. Cet arrêt fait suite à la demande d'un praticien hospitalier (PH) du CH Jacques-Lacarin de Vichy (Allier) de défiscalisation du temps de travail additionnel dans le cadre de la loi n°2007-1223 du 21 août 2007 en faveur du travail, de l’emploi et du pouvoir d’achat, dite loi "Tepa".
Le praticien a réclamé la réduction des cotisations …