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CHU de Caen

La mise à la retraite d'office d'un des techniciens suspendue par le tribunal

Le Tribunal administratif de Caen a décidé vendredi dernier de suspendre la décision de mise à la retraite d'office pour "manquement à l'obligation de réserve", décidée mi-avril par le CHU de Caen, à l'encontre d'un de ses techniciens de la sécurité de la tour-galette de Côte de Nacre (lire notre brève du 16/04/2010). Comme le souligne l'ordonnance de référé, "l'insuffisance de motivation" dans la décision prise par la direction du CHU est propre à créer "un doute sérieux" quant à sa légalité. Or…

Grève des personnels dans les cliniques de Montpellier

Henri Pujol nommé négociateur

Après avoir reçu jeudi 3 juin les représentants des personnels de santé en grève, la préfecture et l'Agence régionale de santé (ARS) du Languedoc-Roussillon ont demandé au professeur Henri Pujol "d'apporter son concours à la reprise du dialogue dans chaque établissement et, prioritairement, dans les établissements où ce dialogue est insuffisant". Une proposition qu'a accepté Henri Pujol.

Dans un communiqué commun, préfecture et ARS rappellent que les réquisitions sont "limitées aux besoins de la …

Rapport de la Chambre régionale des comptes de Bretagne

Un absentéisme en hausse "mal cerné" par la direction du CHU de Rennes

Si elle juge "globalement satisfaisante" la fiabilité des comptes, la Chambre régionale des comptes (CRC) de Bretagne, dans un rapport d'observations définitives sur le CHU de Rennes, constate une "dégradation" de la réalisation des prévisions budgétaires, en raison d'une situation financière difficile, d'un calendrier de versements des aides publiques délicat à maîtriser et du recours à des emprunts revolving et à des options de remboursement assorties de réemprunt, dans le cadre d’une gestion …

Protocoles de coopération entre professionnels de santé

Le recours gracieux du conseil national de l'ordre des infirmiers est rejeté

Dans un courrier adressé à Dominique Le Bœuf, présidente du Conseil national de l'ordre des infirmiers (CNOI), dont Hospimedia a eu copie, Annie Podeur directrice générale de l'offre de soins, indique qu'elle "n'envisage pas de modifier l'arrêté du 31 décembre 2009 relatif à la procédure applicable aux protocoles de coopération entre professionnels de santé".

Elle motive ce choix en répondant aux trois arguments avancés par le CNOI dans son recours gracieux.

À la demande du CNOI d'être saisi de chaque…

Grève des infirmiers anesthésistes

Le SNIA appelle à suspendre le mouvement jusqu'au 15 juin

Après deux mois de mobilisation, le Syndicat national des infirmiers anesthésistes (SNIA) appelle dans un communiqué à suspendre le mouvement de grève jusqu'au 15 juin prochain. Il explique que cette décision s'est imposée suite à la réunion des représentants des professionnels au ministère de la Santé jeudi. À cette occasion, le ministère de la Santé a répondu à un certain nombre de revendications du SNIA.

Le ministère s'est ainsi engagé à finaliser avant la fin de l'année les travaux en cours sur…

Grève des salariés des cliniques de Montpellier

La FHP suspend les négociations

Alors que des salariés de cliniques de Montpellier sont en grève depuis huit jours, le bureau de la Fédération de l'hospitalisation privée (FHP) s'est réuni mercredi pour faire le point sur la situation. À l'issue de cette réunion, a indiqué à Hospimedia Lamine Gharbi, représentant de la FHP Languedoc-Roussillon, le bureau a décidé de suspendre toute négociation nationale avec les organisations syndicales.

À l'origine de cette décision, le durcissement du mouvement mené par la CGT, notamment au niveau…

Projet de loi sur la rénovation du dialogue social

Les sénateurs votent pour la revalorisation de carrière des infirmiers et le report de leur retraite

Comme les députés, les sénateurs ont adopté à la majorité des votants mardi, l'article 30 du projet de loi sur la rénovation du dialogue social. Cet article permet notamment aux infirmiers d'opter pour la revalorisation de leur salaire en catégorie A contre un départ à la retraite plus tardif.

Autour de cet article, l'opposition a déposé de nombreux amendements qui ont tous été rejetés.

Au cours de la séance des explications de vote, Guy Fischer, vice-président du Sénat (membre du groupe communiste…

Rencontre nationale des DRH hospitaliers

Plein feu sur l'entretien professionnel

L'avenir des établissements publics de santé semble passer par le développement de l'entretien professionnel, ont constaté les participants à la journée nationale des DRH hospitaliers. Pour encourager les expérimentations, la DGOS va même prochainement y consacrer un comité de pilotage.

L'AMUF et la CPH lancent une campagne de prévention du harcèlement moral au travail

Dénonçant la dégradation du climat social dans les hôpitaux et les conditions de travail des professionnels de santé face aux difficultés sociales de leurs patients et familles, l'Association des médecins urgentistes de France (AMUF) et la Confédération des praticiens des hôpitaux (CPH) lancent conjointement une campagne de prévention du harcèlement et des risques suicidaires dans les établissements hospitaliers.

Sur leur affiche intitulée "Si ça va pas... Tu te tues pas !", l'AMUF et la CPH pointent…

Pôle d'activité et délégation de gestion

Un pilotage médico-soignant plutôt que médico-économique

Faute de délégation de gestion et de moyens, les pôles n'assurent qu'un pilotage médico-soignant à portée limitée. Les équipes s'investissent pourtant réellement dans la vision médico-économique que la réforme a instruit. L'IGAS conseille aux directions de changer leur vision du management hospitalier.