Ressources humaines

Le scrutin professionnel effectué le 20 octobre dans la Fonction publique hospitalière (FPH, lire aussi notre article du 20/10/2011) voit le syndicat CGT Santé et Action sociale progresser de près de deux points par rapport à 2007 cumulant 33,51% des voix (+2,03), devant la CFDT Santé sociaux à 24,46% (+0,09) et FO Santé à 22,72% (+0,6), selon les premiers résultats rendus publics ce 24 octobre au soir par le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Santé.

À l'exception de ce trio de tête, tous…

Un projet de décret, dont Hospimedia a eu copie, détaille l'organisme gestionnaire du Développement professionnel continu (DPC, lire aussi notre brève du 11/10/2011). Groupement d'intérêt public (GIP), les membres qui le composent sont l'État et l'Union nationale des caisses d'assurance maladie (UNCAM) et une convention constitutive viendra préciser son organisation, ses modalités de fonctionnement ainsi que ses instances. Cet organisme sera doté d'un conseil de gestion chargé de prendre toutes …

Comme le laissait présager début octobre le syndicat Sud-Santé sociaux (lire notre brève du 10/10/2011), le Groupement d'intérêt public (GIP) Santexcel, acteur de la formation et du conseil pour une cinquantaine d'établissements de santé publics et privés nordistes, a acté ce 21 octobre en assemblée générale une dissolution à l'amiable du GIP, confie Alain Lecherf, son directeur, contacté par Hospimedia. Cette notification de mise en liquidation a été adressée à l'ARS Nord-Pas-de-Calais pour instruction…

L'Association des médecins urgentistes de France (AMUF) a réalisé une enquête auprès des médecins urgentistes sur leurs conditions de travail, via un questionnaire diffusé sur leur site du 30 mars au 13 juillet dernier. Les résultats démontrent que 92,5% des médecins urgentistes interrogés (960*) estiment ne pas pouvoir continuer à exercer dans les mêmes conditions jusqu'à la fin de leur carrière en tant qu'urgentistes. Si les conditions de travail ne changent pas dans les trois ans, précise l'association…

En marge de la journée nationale de clôture du dispositif 100 pôles d'excellence (lire aussi notre article du 19/10/2011), l'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (ANAP) a remis dix prix à des expériences d'excellence. 20 projets ont été sélectionnés au départ. Tous présentaient un intérêt manifeste, a indiqué Sylvie Peron, présidente de la Communauté médicale d'établissement (CME) au CH d'Argenteuil et membre de la commission d'agrément des formations…

Annoncée dans les premiers jours d'octobre, la circulaire détaillant le dispositif d'intégration dans les statuts nationaux de la Fonction publique hospitalière (FPH) de fonctionnaires recrutés sur des statuts locaux a officiellement été validée le 11 octobre dernier (lire notre brève du 03/10/2011). Les directives ainsi énoncées par la DGOS s'adressent aux directeurs des ARS mais aussi à ceux des établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux chargés de la mise en œuvre de ces reclassements…