17h39
Analyse
L'outil ViaTrajectoire poursuit son déploiement et se tourne vers le "plein usage"
Ressources humaines
CHU de Nancy / CHR de Metz-Thionville
La CHT du Sillon lorrain voit le jour
Comme évoqué mi-janvier par Jean-Yves Grall, directeur général de l'Agence régionale de santé (ARS) de Lorraine (lire notre brève du 18/01/2011), le CHU de Nancy et le CHR de Metz-Thionville viennent tout deux de lancer, ce 31 janvier, la Communauté hospitalière de territoire (CHT) du Sillon lorrain. Approuvée par chaque conseil de surveillance, la convention constitutive cible la mise en œuvre d'ici à la mi-juin prochain d'un projet médical commun, signalent les deux établissements dans un communiqu…
Activités d'expertises des PH
La DGOS envisagerait un moratoire sur l'application du décret du 29 septembre 2010
À l'occasion d'une réunion le 27 janvier dernier avec l'ensemble des syndicats de la psychiatrie publique et les intersyndicales de Praticiens hospitaliers (PH), Annie Podeur, directrice générale de l'offre des soins, "s'est engagée à adresser aux administrations hospitalières une consigne explicite maintenant par un moratoire" les conditions d'exercice des expertises réalisées par les PH antérieures au décret n°2010-1141 du 29 septembre 2010 relatif aux personnels médicaux, pharmaceutiques et odontologiq…
Indicateurs de qualité de vie au travail et de sécurité du patient
Mise en lumière du projet CLARTE
La DGOS vient de lancer un appel à participation des établissements de santé au panel de validation du consortium CLARTE, qui vise à améliorer la qualité de vie au travail et la sécurité du patient à travers le développement d'indicateurs. Zoom sur un projet complémentaire à COMPAQ-HPST.
Défense de l'hôpital public
La pétition du MDHP dépasse le million de signatures
Lancée en juin 2009 suite au vote par les parlementaires de la loi HPST, la pétition mise en ligne par le Mouvement de défense de l'hôpital public (MDHP) a dépassé en ce début 2011 le million de partisans pour s'établir, en ce 31 janvier, à plus de 1,067 million de signatures d'après les chiffres mentionnés sur le site Internet de la pétition.
"Ce succès témoigne de l'inquiétude des soignants, des malades, de leurs proches et de l'ensemble de nos concitoyens au sujet de l'avenir de l'hôpital public…
Contrat de performance
La piste des ressources humaines privilégiée par les établissements de santé
Mis en place pour transformer l'organisation d'un établissement de santé dans son ensemble, les contrats de performance établis avec l'Agence nationale d'appui à la performance (ANAP) sont actuellement 13 à avoir été signés sur les 30. Plus de la moitié devrait l'être d'ici fin janvier et la quasi totalité des signatures est prévue pour la fin du premier trimestre 2011, indique l'agence dans un point sur ce projet. Un macrodiagnostic réalisé dans les 30 établissements a permis de tracer les principales…
États généraux des infections nosocomiales et de la sécurité du patient
Le combat continue
Confirmation de l'année des patients et de leurs droits, annonce d'un plan Antibiotiques dès le second semestre 2011, éclairage sur le pilotage de la gestion des risques... Sans perdre de vue le patient, une nouvelle fois, les États généraux des infections nosocomiales ont été riches d'enseignements.
Directive sur le temps de travail
"Un casus belli majeur", pour sept syndicats de médecins hospitaliers
La Fédération des médecins hospitaliers, qui regroupe sept organisations syndicales*, "s'inquiète fortement" des conséquences sur la santé des médecins exerçant la Permanence des soins (PDS) en cas de mise en œuvre des propositions de la Commission européenne sur le temps de travail (lire notre brève du 22/12/2010). Y voyant "un casus belli majeur", la fédération dénonce dans un communiqué une remise en cause du repos post-garde, de l'intégration du travail de nuit dans le temps de travail et de…