12h21
Article
Les acteurs du grand âge de l'Indre épinglent le projet de maisons France autonomie
À la suite de l'examen de la gestion du CH Camille-Guérin à Châtellerault (Vienne) par la Chambre régionale des comptes (CRC) d'Aquitaine-Poitou-Charentes, entre 2009 et 2012, cette dernière dresse dans son rapport d'observations définitives un bilan positif pour la période mais constate que "la composition du résultat de clôture traduit un équilibre précaire". Elle ajoute : "Même si l’établissement satisfait aux grands ratios d’équilibre bilanciels à ce jour, la chambre relève des tensions réguli…
[Ressources humaines] Des fiches-repères pour comprendre et agir sur l'absentéisme
Issu d'un travail de recherche commun entre l'ARS Pays de la Loire, le Fonds national de prévention et la FHF, dans le cadre du projet hospitalier absentéisme recherche efficience et organisation en santé (Phares), des fiches-repères pour comprendre et agir sur l'absentéisme ont été conçues. À destination des établissements sanitaires et médico-sociaux, elles ont été pensées dans un objectif d'appui pour aider les …
L'Agence nationale d'appui à la performance (Anap) annonce sur son site que l'outil Hospi Diag* a été mis à jour pour l'ensemble des indicateurs et données depuis le 4 février dernier. Une mise à jour effectuée avec les données qui ont été enregistrées dans les bases sources pour l'année 2013. L'Agence précise que seul le score agrégé des infections nosocomiales est actuellement en attente d'évolution. De plus, ajoute-t-elle, la refonte importante de la statistique annuelle des établissements (SAE…
Pour la première fois depuis 2002, le nombre de contrats d'activité libérale affiche une décrue en 2013 à l'Assistance publique-hôpitaux de Paris (AP-HP). Ils passent en un an de 378 à 358 (consulter l'infographie et lire ci-contre), représentant désormais 5,6% de l'effectif des praticiens statutairement éligibles à ce type d'activité, relate la commission centrale de l'activité libérale (CCAL) du CHU francilien dans son rapport 2013 présenté le 10 février dernier devant la commission médicale d…
Fin janvier, l'Uriopss Île-de-France rassemblait administrateurs et salariés pour présenter les priorités 2015. Les grandes lignes du plan d'actions annuel ont été reprises par Maryse Lépée et Guillaume Quercy - respectivement présidente et directeur de l'Union - dans l'édito de la dernière lettre d'information Uriopss et vous. Basées sur le plan stratégique et le projet triennal 2013-2016, les discussions ont ainsi porté sur deux grands axes : le renforcement de la fonction de représentation de…