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Un projet de décret, dont Hospimedia s'est procuré copie, permet le déploiement des nouveaux partages de mission entre médecin et infirmier de santé au travail. Il concrétise aussi le déploiement de la télésanté pour ces professionnels.

Attirer les professionnels, les fidéliser et les accompagner dans leurs évolutions professionnelles. C'est l'ambition du plan lancé par les Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc, dévoilé le 14 avril et qui sera déployé dès 2022.

Une étude, menée au printemps 2021 et dévoilée ce 20 avril, alerte sur la santé mentale des soignants. Plus de la moitié était en situation de burn out au moment de l'étude. Les chercheurs alertent sur la nécessité du soutien entre collègues.

33% des comportements inappropriés observés par les médecins sur leur lieu de travail sont le fait de confrères. C'est ce que met en lumière l'enquête dévoilée ce 24 mars par Medscape. 26% des répondants indiquent avoir subi ce type de comportement.

Stress, fatigue, charge mentale insupportable... tel est le quotidien des étudiants en orthophonie révélé chiffres à l'appui par une enquête de la Fneo. La fédération des étudiants en orthophonie dénonce la densité de la maquette de formation, tout particulièrement en dernière année, et les journées interminables. Le dialogue manque.

Le 15 novembre, le ministère des Solidarités et de la Santé a dévoilé aux différents acteurs les conclusions de son enquête sur le temps de travail des internes. Les résultats, divergents entre établissements et internes, se dévoilent en catimini.

Le Creai Nouvelle-Aquitaine a étudié l'impact de la crise Covid sur les pratiques des Ehpad entre mai et novembre 2020. Les difficultés ont été nombreuses mais les établissements ont su trouver de nouveaux leviers qu'ils mobilisent encore.

L'amélioration de la qualité de vie au travail est une question essentielle pour les personnels qui travaillent auprès d'un public âgé. Le plan déployé à l'EPCMS La Coudraie conjugue investissement, formations et mobilisation des ressources locales.

L'ex-président de l'Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et du médico-social explique à Hospimedia les motifs de son départ. Il encourage la formation de managers de proximité.

Dresser un état des lieux de la permanence des soins avant les fêtes. Telle était l'ambition du SNPHAR-E au travers d'une étude menée du 9 au 13 décembre. Elle révèle qu'un quart des praticiens ont une liste de gardes ou astreintes incomplète.