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À la tête de l'hôpital de Saint-Denis et par direction commune de celui de Gonesse, Jean Pinson s'apprête à diriger les hôpitaux Paris-Est-Val-de-Marne. Par la même occasion, l'arrivée de Cédric Lussiez à l'hôpital Eaubonne-Montmorency est validée.

La Fepem fait le point sur les salaires dans le secteur des particuliers employeurs et note en 2025 une évolution des rémunérations. Elle publie des cartographies par métier, soulignant les disparités régionales.

Numérique en santé, droit des patients, intelligence artificielle… Le code de déontologie médicale est mis à jour par un décret paru au JO. L'ordre des médecins, ce 30 juillet, salue cette modernisation qui acte "une réforme d'ampleur".

282 848. C'est le nombre de professionnels engagés dans le DPC pour le dernier triennal, soit près de 23% de plus que durant le triennal précédent. Alors que ses orientations prioritaires sont prolongées et mises à jour, et dans le contexte de sa disparition annoncée, l'Agence nationale du DPC dresse le bilan.

La médiation nationale pour les personnels des établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux a dévoilé son rapport d'activité pour 2025. Celui-ci témoigne de la montée en puissance du dispositif, avec 459 saisines recensées dans l'année. Plusieurs propositions sont formulées, notamment pour les étudiants et sur le réseau national.

Nommé en 2023, l'actuel président-directeur général de l'Inserm, le Pr Didier Samuel, quittera son siège le 31 janvier 2027. Les candidats à sa succession sont appelés à se manifester avant fin septembre prochain.

C'est une réalité quotidienne pour bon nombre d'entre eux. Les soignants, malgré les impératifs de santé publique, peinent à bien ou mieux manger. En cause ? Les rythmes de travail, le stress ou une offre parfois encore inadaptée. La réflexion est lancée pour sortir d'un phénomène de malbouffe omniprésent à l'hôpital.

Si la FHF et la Fedesap rejoignent les préconisations de la Cour des comptes, les organisations à but non lucratif alertent. Des recommandations pourraient remettre en question la réforme des Sad, le financement solidaire et l'équité territoriale.

Un questionnaire du Syndicat national des pharmaciens des établissements publics de santé montre de premiers enseignements sur la négociation de la valorisation des gardes et astreintes. Les situations et les rémunérations varient entre les répondants mais le plancher réglementaire n'est pas nécessairement la norme en termes de rémunération.