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Junior ou sénior, les directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux prenant un nouveau poste sont toujours confrontés à des difficultés liées au changement. Ce n'est pas évident de tout anticiper. Deux retours d'expériences présentés à la journée annuelle du collectif des D3S mettent en avant la force des réseaux.

Agressions physiques, violences sexuelles, fermetures de lits… Plusieurs épreuves ont ébranlé les services de psychiatrie des hôpitaux de Marseille et des enquêtes internes sont actuellement diligentées dans ce cadre. Un plan d'action est annoncé par la direction, en vue de "reconstruire" un climat de confiance et de bonnes conditions de travail.

Le binôme mentor et mentoré est un projet gagnant pour tous les participants. Deux retours d'expériences présentés au salon infirmier ce 26 mars en font la preuve. Au programme : échange, conseil, soutien, actualisation des connaissances…

Une victoire éclatante des solutions d'intelligence artificielle. Le challenge organisé par l'Anap a passé au crible dix-neuf plannings hospitaliers fictifs. Bilan : les quatre meilleurs d'entre eux s'appuient justement sur ce type de logiciels.

Malgré une réputation d'excellence scientifique et des efforts de revalorisations salariales, le CNRS commence à faire face à des enjeux d'attractivité pour ses personnels statutaires. Il a donc inscrit cet axe dans son nouveau contrat avec l'État.

La création d'un "collectif d'étage" innovant se dessine dans le nouvel hôpital de Nantes. Le CHU présente les futures organisations de travail qui prévoient par étage d'hospitalisation un responsable hôtelier, un responsable logistique et un préparateur en pharmacie. Objectif : libérer du temps soignant et mieux prendre en charge les patients.

Les violences sur soignants, sexistes ou sexuelles ne doivent plus être une fatalité dans les lieux d'exercice des professionnels de santé. #metoo hôpital n'est pas qu'un phénomène de mode, il doit devenir une réalité. C'est le message délivré ce 26 mars au salon infirmier mais aussi à People 4 Health.

Malgré les contestations à ce sujet, la réduction de l'indemnisation des arrêts maladie a été entérinée. Chaque mois, l'équipe d'Hospimedia Réponse expert* apporte son décryptage juridique sur un sujet d'actualité.

À la veille du salon infirmier, l'Ufmict-CGT a dévoilé les résultats de son enquête sur la profession. Elle dépeint une situation "catastrophique". L'union pointe dans ce contexte une réforme infirmière jugée méconnue et éloignée du terrain.