Ressources humaines

Le gel indiciaire et l'absence de garantie de pouvoir d'achat sont reconduits en 2025

Au micro de RTL ce 29 janvier, le ministre de l'Action publique, de la Fonction publique et de la Simplification, Laurent Marcangeli, a indiqué ne "pas être en capacité d'augmenter le point d'indice pour les fonctionnaires" en 2025, soit au bas mot, selon lui, 3 milliards d'euros d'économisés sur les finances publiques. Pour ces derniers, entre autres dans le versant hospitalier, le gel perdurera donc comme en 2024. La dernière revalorisation indiciaire remonte désormais à juillet 2023 (+1,5%).

Il…

La nouvelle classification fonctionnelle des directeurs d'hôpital est déjà obsolète

Sous l'effet conjugué des directions communes et des fusions d'hôpitaux, le classement fonctionnel des postes de directeurs n'en finit pas de présenter des incohérences lourdes de conséquences. La dernière mise à jour ne corrige en rien ces inconséquences faute de toucher aux quotas par groupes et autres faux effets de seuils budgétaires.

Le classement des directeurs d'hôpital chefs d'établissement en trois groupes de postes fonctionnels n'a pas été actualisé depuis septembre 2023. Leurs collègues du médico-social et directeurs des soins sont quant à eux toujours en attente pour un dispositif qui souffre des mêmes maux. (Altopress/PhotoAlto/BSIP)

Fiche pratique

Quel est le rôle de la formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail ?

La formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail est une commission du CSE dans la fonction publique. Chaque mois, l'équipe d'Hospimedia Réponse expert* apporte son décryptage juridique sur un sujet d'actualité.

La F3SCT examine les questions relatives à la protection de la santé physique et mentale, à l'hygiène, à la sécurité des agents ou encore à l'organisation du travail. (Tetra/BSIP)

Emmanuelle David prend la direction de la fédération dédiée au handicap sensoriel et Dys

Ancienne directrice générale de la fédération Loisirs pluriel, Emmanuelle David succède à Florence Delorière à la direction générale de la Fédération nationale pour l'inclusion des personnes en situation de handicap sensoriel et Dys (Fisaf).

Emmanuelle David est diplômée d'un master 1 en sciences de l'éducation et de la formation à l'université de Bourgogne en 2009 puis de deux masters de l'institut d'administration des entreprises 1 de Caen (Calvados) en management des organisations sociales (2016…

Le surcoût de l'absentéisme et du présentéisme hospitaliers est clairement sous-évalué

L'absentéisme coûte plus de deux fois le salaire du soignant absent. Quant au présentéisme, lui aussi doit être perçu comme un problème coûteux à l'hôpital. L'EHESP travaille à bâtir un coefficient multiplicateur de ces effets directs et indirects.

Porté par l'EHESP et la fondation MNH, le projet Valoris entend identifier "des coefficients multiplicateurs simples" valorisant monétairement l'absentéisme et le présentéisme dans les établissements de santé. (Amélie Benoist/Image Point FR/BSIP)

L'accès aux urgences reste extrêmement tendu au nord de la Nouvelle-Calédonie

Information mise à jour : Faute de médecins et d'infirmiers en nombre suffisant, la fermeture des urgences néo-calédoniennes de Koumac et Poindimié est prolongée d'un mois supplémentaire et court pour l'heure jusqu'à début mars. Au niveau du CH Nord, seules celles de Koné sont à ce jour ouvertes.

En Nouvelle-Calédonie, le CH du Nord s'apprête à fermer temporairement plusieurs de ses services par manque d'effectifs infirmiers et médicaux. À compter du 1^er janvier, les urgences des sites hospitaliers…

232 médecins se sont envolés de Dijon vers Nevers depuis deux ans

Le CH de Nevers dresse le bilan de deux ans de liaison aérienne pour transporter les flying doctors depuis Dijon. Le dispositif qui a coûté 120 000 euros en 2024 a fait une "différence tangible" dans la prise en charge des urgences médicales.

Les directeurs au service des personnes âgées demandent la mise en place de ratios

Alors que la proposition de loi visant à instaurer un ratio de soignants par patients vient d'être adoptée définitivement (lire notre article), l'Association des directeurs au service des personnes âgées (AD-PA) demande par communiqué qu'une telle mesure soit mise en place dans le secteur du grand âge. "L'AD-PA préconise le ratio minimum de huit professionnels pour dix résidents dans les établissements pour personnes âgées et l'équivalent dans les services à domicile." Malgré les difficultés de …

Le Parlement adopte définitivement la généralisation de ratios soignants qualité

"Un point de départ pour reconstruire l'hôpital…" Les députés ont largement adopté la proposition de loi socialiste visant à généraliser dans tous les services des ratios minima d'infirmiers et d'aides-soignants. À la HAS de les définir désormais pour une pleine application à compter de début 2027 qui s'annonce acrobatique sur le terrain.

Pour les députés, qui ont largement voté la généralisation de ratios qualité (138 voix pour et 16 contre), ces seuils offrent un début de réponse à la "quête de sens" des soignants. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)

La présidente de l'ordre infirmier formule le vœu de "l'audace de la réforme" pour 2025

Dans le cadre de sa présentation de vœux pour l'année 2025, la présidente de l'ordre infirmier a souhaité de l'audace pour réformer la profession. Celle-ci, toujours dans l'attente de l'aboutissement de sa réforme, est à "un tournant décisif".