Esat

Un pôle spécialisé pour l'accompagnement des épileptiques est construit en Seine-et-Marne

La Fondation Léopold-Bellan porte un projet de pôle spécialisé sur l'épilepsie à vocation régionale en Île-de-France. Le chantier doit se finir début 2027. Le bâtiment disposera de 50 places en Esat, 40 places en Mas et 20 places en hôpital de jour.

Le pôle a une superficie de 5 800 mètres carrés et ne comprend qu'un étage pour limiter les risques de chute du public accueilli, à savoir des personnes épileptiques. (Fondation Léopold-Bellan)

Les nouveaux textes d'application sur le secteur protégé questionnent les associations

Alors qu'ils étaient attendus depuis plus d'un an par le secteur, les textes d'application de la loi Plein emploi laissent plusieurs interrogations et inquiétudes aux associations, notamment concernant le rôle des ARS dans la rémunération.

Trois textes d'application de la loi Plein emploi dédiés au secteur protégé sont publiés

Attendus depuis plus d'un an par les établissements et services d'accompagnement par le travail, trois textes d'application liés à la loi Plein emploi sont publiés. Ils visent notamment à clarifier les contrats des travailleurs ou encore à fixer la compensation par l'État des cotisations des Esat au titre de la couverture collective obligatoire.

La loi Plein emploi est désormais complétée par deux décrets d'application et un arrêté visant à faire évoluer les droits et le parcours des travailleurs d'Esat. (Tremelet/Image point FR/BSIP)

Interview

Fanny Jaffrès, sociologue de l'action publique, du travail et du handicap à l'École des hautes études en santé publique

"Soyons attentifs à ce que signifie l'inclusion, ne hiérarchisons pas trop vite"

Dans son livre Inclure ou protéger*, la sociologue Fanny Jaffrès compare les approches françaises et suédoises en matière d'emploi des personnes en situation de handicap. Elle souligne l'importance de proposer une inclusion qualitative et revient sur les conditions nécessaires pour réaliser une égalité véritablement effective.

Le travail protégé doit respecter en Europe le choix des personnes handicapées

Une étude, publiée par la Commission européenne, analyse le fonctionnement du secteur du travail protégé dans huit pays européens. Elle insiste sur l'importance de proposer des environnements de travail qualitatifs tant au sein des structures protégées que dans le milieu ordinaire de travail, afin de respecter la liberté de choix des personnes.

En septembre 2022, la Commission européenne a lancé un train de mesures concernant l'emploi des personnes en situation de handicap, qui prévoyait notamment la rédaction d'une étude sur les modèles alternatifs d'emploi des personnes handicapées. (Godong/BSIP)

Un fonds pour l'employabilité des personnes handicapées est lancé en Normandie

En 2022, un fonds d'accompagnement de la transformation des établissements et services d'accompagnement par le travail (Fatesat, Esat) a été créé. Trois ans plus tard, ce fonds est reconduit à hauteur de 847 200 euros pour la région Normandie. Il permet le financement des investissements nécessaires au développement des compétences et de l’employabilité des travailleurs accompagnés par les Esat. Les projets qui y prétendront devront être déposés avant ce 22 septembre. Ceux qui seront retenus bén…

Le fonds de transformation des établissements d'accompagnement par le travail est ouvert

Le nouveau cahier des charges des appels à projets du fonds d'accompagnement de la transformation des Esat est paru. Les prestations de conseils n'y sont plus éligibles. Les établissements ont jusqu'au 15 septembre pour déposer leurs demandes.

Les activités cofinancées doivent permettre d’accéder à de nouveaux marchés et de développer l’employabilité des travailleurs, hors secteur protégé. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)

L'Espagne mise sur des primes pour l'emploi des personnes en situation de handicap

L'Unapei organise une série de webinaires présentant différents systèmes d'inclusion des travailleurs handicapés. Le premier rendez-vous met à l'honneur le système espagnol. Celui-ci mise sur des primes à l'emploi incitatives pour les employeurs mais aussi sur un secteur protégé qui emploie une part importante des personnes concernées.

À l'instar du secteur protégé français, les centres spéciaux pour l'emploi espagnols peuvent rencontrer des difficultés pour parvenir à intégrer leurs travailleurs en milieu ordinaire de travail. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)

Le secteur du handicap a besoin de muscler sa politique de prévention des addictions

En Nouvelle-Aquitaine, un quart des personnes accompagnées par une structure médico-sociale dédiée au handicap ont une pratique addictive. Pour les plus jeunes, c'est l'addiction aux écrans qui arrive en tête ; pour les plus âgés, le tabac.

20 ans de la loi Handicap

Les mesures sur le travail protégé du rapport d'évaluation surprennent Andicat

Peu après la présentation du rapport d'évaluation sur la loi du 11 février 2005, l'association Andicat fait part dans un communiqué de son étonnement quant à certaines mesures annoncées. Elle pointe notamment celles sur le contrôle des Esat.