Fonction publique

Le cycle des hautes études de service public recherche quinze directeurs d'hôpital

L'appel à candidatures pour permettre à des directeurs d'hôpital (DH) d'accéder au cycle des hautes études de service public (Chesp) est désormais ouvert. Le dépôt des dossiers s'effectue en ligne et la date butoir de réception est fixée au 6 novembre prochain, signale le Centre national de gestion (CNG) dans ses critères d'éligibilité. L'objectif est de recruter quinze personnes pour la fonction publique hospitalière dans une promotion interfonction publique qui, au total, comptera 135 personnes…

PLFSS 2025

L'Ondam 2025 se heurte au renflouement de la caisse de retraite des hospitaliers

Attendu à +3,1%, le sous-objectif établissements de santé de l'Ondam 2025 inclut quatre points de hausse sur la cotisation retraite des employeurs hospitaliers. Le taux s'établit donc plutôt à 2%, faisant bondir la FHF et par effet domino le privé.

Pour combler le déficit grandissant de la CNRACL, le Gouvernement prévoit d'inclure dans le sous-objectif établissements de santé de l'Ondam une hausse de quatre points du taux de la contribution employeur, qui grimperait à 36,65%. (Bruno/Image point FR/BSIP)

Vincent-Nicolas Delpech est nommé directeur général du CHU de Bordeaux

Par décret paru au Journal officiel ce 8 octobre, Vincent-Nicolas Delpech, directeur d'hôpital, est nommé directeur général du CHU de Bordeaux (Gironde). Il succède à Yann Bubien, qui a quitté l'établissement en janvier 2024 pour rejoindre le cabinet de Catherine Vautrin, alors ministre du Travail, de la Santé et des Solidarités, avant de prendre la direction de l'ARS Provence-Alpes-Côte d'Azur. L'intérim au sein du CHU était assuré jusqu'à présent par le directeur général adjoint, Alexis Thomas…

Le déficit de la caisse de retraite des hospitaliers plongerait à 11 Md€ par an en 2030

Une envolée rapide, massive et incontrôlée du déficit qui alerte. La caisse de retraite des agents des collectivités locales, dont dépendent les fonctionnaires hospitaliers, plonge inexorablement dans le rouge. Des mesures d'équilibre s'imposent.

D'ici 2030, les besoins de financement de la CNRACL impliquent vraisemblablement une hausse significative du taux de la contribution employeur. L'effort à réaliser est estimé à 13,48 points par rapport au niveau actuel de cotisations. (Chassenet/BSIP)

Le Dr Jean-François Cibien est réélu à la présidence d'Action praticiens hôpital

L'Intersyndicale Action praticiens hôpital (APH), regroupant les intersyndicales Avenir hospitalier (AH) et la Confédération des praticiens hospitaliers (CPH), a tenu son assemblée générale le 20 septembre. Son conseil d'administration a, à cette occasion, procédé à l'élection de son nouveau bureau. Le Dr Jean-François Cibien, médecin urgentiste au CH d'Agen-Nérac (Lot-et-Garonne) a été réélu à l'unanimité, ainsi que l'ensemble du bureau. Jean-François Cibien préside APH depuis septembre 2020. Il…

Les prix 2024 de l'ANFH récompensent quatre hôpitaux et un centre de l'enfance

Le 3 octobre à l'occasion de son assemblée générale, l'Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier (ANFH) a dévoilé le dix-septième palmarès de son prix, récompensant la créativité des établissements pour proposer à leurs équipes des formations au plus proche de leurs besoins :

grand prix au CH du Rouvray à Sotteville-lès-Rouen (Seine-Maritime) pour son jeu de plateau pédagogique "Vous avez le droit", destiné aux soignants et centré sur le droit du patient en psychiatrie…

Les accords locaux majoritaires se généralisent dans la fonction publique hospitalière

Déclinaison de la loi de transformation de la fonction publique parue à l'été 2019 puis l'été suivant de l'axe 2 du Ségur de la santé, la signature d'accords locaux avec les partenaires sociaux prend peu à peu corps dans la fonction publique hospitalière. En tout cas, là où 11% seulement des établissements déclaraient en avoir paraphé l'an dernier à pareille époque, ils sont désormais près de 70% à avoir sauté le pas, en sachant que dans 86% des situations cet accord s'avère majoritaire. C'est l…

Les soubresauts politiques bloquent toute avancée sur les ressources humaines à l'hôpital

Si l'embellie retrouvée sur les recrutements hospitaliers a redonné de l'optimisme aux responsables des ressources humaines, elle peine à masquer l'exaspération que nombre d'entre eux expriment devant la mise à l'arrêt politique des arbitrages RH.

Dans la fonction publique hospitalière, les dossiers RH s'accumulent pour le Gouvernement. Pour les responsables en charge de ces questions, il est plus que temps que l'action politique reprenne le dessus tant les arbitrages attendus sont nombreux. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)

La fonction publique hospitalière dispose de deux fiches de poste pour les cadres de santé

Alors que les travaux sur la réingénierie des cadres de santé restent "une priorité", la commission emplois et métiers du conseil supérieur de la FPH a adopté au printemps plusieurs nouvelles fiches de poste. Deux sont dédiées aux cadres de santé.

Les projets des hôpitaux de Paris, Brive, Lyon et des Ehpad Comète-Bretagne sont primés

À l'occasion des rencontres RH de la santé ce 30 septembre à Bordeaux (Gironde), la FHF, l'Association pour le développement des ressources humaines dans les établissements sanitaires et sociaux et la Mutuelle nationale des hospitaliers* ont remis leurs douzièmes prix de l'innovation en matière de ressources humaines (RH), récompensant trois hôpitaux et un groupement de coopération sociale et médico-sociale (GCSMS) :

grand prix à l'Assistance publique-hôpitaux de Paris (AP-HP), pour le déploiement…