L'Agence Nationale d'Appui à la
performance des Établissements de santé et médico-sociaux est
instituée par la loi du 21 juillet 2009 sur la réforme de
l'hôpital. Son objectif premier est d'aider les établissements
sanitaires et médico-sociaux à améliorer le service envers les
patients.
Évaluation, accompagnement des établissements,
réorganisation interne et appui administratif: ses missions sont
nombreuses. Pour les réaliser, l'ANAP collabore avec les Agences
Régionales de Santé. Ainsi
l'ANAP doit fournir aux ARS les outils pour remplir leurs missions et
les ARS doivent, quant à elles, soutenir les actions de l'ANAP afin
d'en augmenter l'impact.
L'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap) propose un schéma cible pour informatiser la conciliation médicamenteuse. Elle s'appuie, pour le définir, sur des retours d'expériences et des…
Un taux de pauvreté à 28,6%, soit le double de la moyenne nationale et qui atteint dans certains endroits 50% de la population, un nombre de médecins inférieur de 30% à la moyenne de l'Île-de-France, une mortalité infantile à 4,43‰... La…
Bien qu'efficaces et utiles, les systèmes d'information (SI) peuvent paraître obscurs aux directeurs d'établissements médico-sociaux. La mise en place d'un SI ne fait pas nécessairement partie de leur quotidien ni de leurs priorités. Pourtant, il…
L'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap) décide de soutenir les directeurs en matière de système d'information (SI). Un kit de plusieurs documents est désormais disponible sur son site. Il…
Présidence de la République et ministèresPar arrêté au Journal officiel (JO) du 19 septembre, Jean-Luc Izard est nommé directeur adjoint du cabinet d'Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé. Quatre conseillers font leur entrée, par…
L'Uniopss souhaite inclure tous les établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) dans le virage numérique en santé. Malgré les travaux du Gouvernement en ce sens au travers d'un plan ESSMS numérique intégré à la feuille de route…
Administrations centralesÀ la DGOS, l'arrivée mi-septembre de Louise Pihouée en qualité de chargée de mission télésanté — par mise à disposition d'une durée de trois ans — est validée en commission administrative paritaire nationale (CAPN) des…
Les objectifs de ces journées d'automne de l'Association des établissements du service public de santé mentale (Adesm), organisées les 12 et 13 novembre à Paris, sont nombreux. Il s'agit en premier lieu d'appréhender les nouveaux enjeux en…
La commission administrative paritaire nationale (CAPN) des directeurs d'hôpital (DH) s'est réunie ce 26 septembre. L'occasion de valider le départ de Marie Houssel de la FHF, où elle officiait depuis juin 2015 à la tête du pôle ressources humaines…
À l'occasion des universités d'été de l'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap), organisées ces 5 et 6 septembre à Marseille (Bouches-du-Rhône), la place du cadre a été mise à l'honneur dans la…
