Fonction publique

La Direction générale de la cohésion sociale précise la conciliation médico-sociale

Après une note d'information de la DGOS pour mettre en place des dispositifs de conciliation locale dans la fonction publique hospitalière, la DGCS publie une version médico-sociale du document. Le privé non lucratif est concerné.

Les hospitaliers gagneraient à s'accorder sur la prévoyance avant les garanties santé

Toujours pas de cadrage national côté hospitalier sur la protection sociale complémentaire. Le dossier hautement technique réclamant prudence et bon sens, certains appellent à d'abord mettre l'accent sur la prévoyance avant la couverture santé.

L'Ehpad de Châtenoy-le-Royal intègre la fonction publique

La fusion de l'Ehpad du Château de Charréconduit et de deux Ehpad publics de Saône-et-Loire en établissement public de coopération intercommunale se finalise. Un arrêté acte le transfert dans la fonction publique de sept des vingt salariés.

L'égalité femmes-hommes est primée à Corcoué, Antibes, Paoli-Calmettes et l'AP-HP

À l'occasion de son congrès annuel organisé les 30 novembre et 1^er décembre à Paris, le SMPS a récompensé quatre établissements pour leur action en faveur de l'égalité professionnelle. Les trois premiers lauréats sont le CH Bel-Air de Corcoué-sur-Logne et le CH Georges-Daumézon à Bouguenais, tous deux sur direction commune (Loire-Atlantique, premier prix), le CH d'Antibes-Juan-les-Pins (Alpes-Maritimes, deuxième prix) et l'Institut Paoli-Calmettes de Marseille (Bouches-du-Rhône, troisième prix).…

Céline Dugast succède à Céline Blondiaux et récupère la présidence de l'ANFH

Réuni le 12 décembre, le conseil d'administration de l'Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier (ANFH) a procédé à l'élection de sa nouvelle présidente pour l'année 2024, qui marquera les cinquante ans de l'ANFH. En effet, Céline Dugast prend la suite de Céline Bondiaux, infirmière au CHU de Rouen (Seine-Maritime) qui occupait ce poste pour l'année 2023. La représentante de la CFDT reste toutefois au bureau de l'association. Quant à la nouvelle responsable, directrice…

7 000 hospitaliers de Haute-Savoie et du Pays de Gex vont toucher l'indemnité de résidence

Information mise à jour : Le décret scellant la création d'une indemnité de résidence spécifique pour les agents publics travaillant dans 61 communes de l'Ain et de Haute-Savoie est paru ce 13 décembre au Journal officiel. Il concerne directement 7 000 personnels hospitaliers et s'applique aux versements effectués à compter de ce mois de décembre.

En déplacement ce 28 septembre en Haute-Savoie et dans le Pays de Gex (Ain), le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Stanislas Guerini…

La prime versée à tous les personnels du CH de Mayotte va grimper de 600 € brut annuels

Élisabeth Borne s'est déplacée avec plusieurs annonces pour les hospitaliers à l'occasion de sa venue à Mayotte. Au menu : diverses revalorisations salariales, le soutien affirmé de 242 M€ pour l'hôpital, l'ouverture d'un Ifsi à la rentrée 2024…

L'augmentation de 100 € de la prime d'assistance à la régulation médicale est cadrée

La revalorisation de 120 à 220 euros (€) brut par mois (+83%) de la prime d'assistance à la régulation médicale avait été annoncée le 28 septembre par le ministre de la Santé et de la Prévention, Aurélien Rousseau. Un arrêté publié ce 7 décembre au Journal officiel s'appliquera aux rémunérations dues à compter du mois de janvier prochain, confirment les pouvoirs publics.

À l'issue de cette annonce, qui s'est doublée d'une reconnaissance des voies spécifiques d'avancement de carrière et de la mise…

Plusieurs mesures RH soutiendront les hospitaliers mobilisés aux Jeux olympiques

Indemnité de 1 500 € brut, plafond du compte épargne temps relevé de 10 jours, report possible de 10 jours de congés sur 2025, ouverture des crèches prolongée… Matignon recense les modalités d'accompagnement des agents publics mobilisés l'été 2024.

La DGOS publie les orientations 2024 du développement des compétences des hospitaliers

Trente axes de compétences, douze jugés prioritaires et parmi eux onze nouveaux. C'est en résumé ce qui sera proposé en 2024 dans la fonction publique hospitalière au titre de la formation continue. "Un facteur d'attractivité incontournable", pour la DGOS, à promouvoir dans "une logique d'ouverture, de transversalité et de pluriprofessionnalité".

Cinq nouvelles orientations s'inscrivent dans un cadre national. Elles ciblent l'endométriose, l'annonce d'une mauvaise nouvelle médicale, les proches aidants, le temps et les cycles de travail, et enfin la protection fonctionnelle. (Bruno/Image Point FR/BSIP)