Inclusion

Angers et la Mayenne sont primées pour leur politique d'inclusion professionnelle

Les trophées emploi public et handicap du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) se sont arrêtés, dans le cadre de leur tour de France, dans les Pays de la Loire. Le 2 décembre, ils ont récompensé trois employeurs :

le centre de gestion de la Vendée (CDG 85) dans la catégorie recrutement-apprentissage, insertion en milieu ordinaire ;
la Ville d'Angers dans la catégorie maintien dans l'emploi-parcours professionnel, aménagement et reclassement ;
le département…

L'Union européenne adopte de nouvelles priorités pour les droits des personnes handicapées

Le Parlement européen a adopté, fin novembre, ses priorités en matière de droits des personnes en situation de handicap. Outre une attention particulière apportée aux femmes, les députés veulent mettre en place une stratégie efficace et concrète.

La qualité de vie au travail est un atout pour l'autodétermination et la santé

Portée par l'ergonomie et un meilleur dialogue social, la qualité de vie au travail est un réel atout pour la santé et l'autodétermination des travailleurs handicapés. Un constat fait à Clermont-Ferrand lors des rencontres nationales d'Andicat.

Thème des rencontres nationales en région d'Andicat, l'ergonomie et la qualité de vie au travail se révèlent être de véritables leviers pour l'autodétermination des personnes en situation de handicap. Tremelet/Image Point FR/BSIP)

Les politiques emploi handicap du centre hospitalier et de l'ARS de Mayotte sont saluées

À l'occasion de son vingtième anniversaire, le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) organise un tour de France. Le 6 novembre, lors de son étape mahoraise, le fonds a récompensé cinq employeurs publics du département :

le CH de Mayotte a remporté le trophée catégorie reclassement : depuis 2022, le CH a maintenu dans l'emploi et reclassé des agents en tant qu'interprètes auprès des patients, professionnalisant ainsi un nouveau métier au service de la …

La région Provence-Alpes-Côte d’Azur compte déjà 68 pôles d'appui à la scolarité

Transformation progressive des pôles inclusifs d’accompagnement localisés, les pôles d'appui à la scolarité sont le nouveau service de proximité destiné à renforcer l’inclusion scolaire. Le Var était l'un des précurseurs de ce dispositif.

Les vacances adaptées organisées doivent allier sécurité et autodétermination

L'accès aux vacances des personnes en situation de handicap était au cœur d'un colloque national organisé par le CNLTA. L'événement a permis de soulever plusieurs enjeux, entre autodétermination, adaptation de l'offre et financements difficiles. Un équilibre entre sécurité et liberté semble être la clé pour des vacances adaptées réussies.

Si l'accessibilité des vacances adaptées doit encore être améliorée, elle passe par une meilleure prise en compte des envies des personnes handicapées. Un équilibre doit être trouvé entre cette autodétermination et la sécurité du public concerné. (SPL/BSIP)

La Haute Autorité de la santé publie de nouvelles recommandations sur l'habitat inclusif

La HAS a dévoilé de nouvelles recommandations concernant l'accompagnement des personnes vulnérables vers l'habitat autonome. Elle y rappelle la nécessité de coconstruire un projet réaliste et d'éviter l'isolement social tout au long du processus.

Un dispositif d'habitat partagé de dix personnes a été inauguré à Maubeuge dans le Nord

L'Afeji Hauts-de-France a inauguré le 17 novembre un dispositif d'habitat inclusif dans le Nord. Impulsée par des parents craignant que leurs enfants aillent en institution une fois qu'ils prendraient de l'âge, la résidence accueille dix locataires.

Les financements franciliens pour la réadaptation professionnelle ne devraient pas baisser

Dans un courrier adressé le 13 novembre à la Fédération des centres de réadaptation pour personnes handicapées et qu'Hospimedia a pu consulter, la région Île-de-France assure maintenir en 2026 les crédits permettant de rémunérer les stagiaires des établissements et services de réadaptation professionnelle (ESRP). Le secteur s'est inquiété d'une baisse des agréments pour 2026 après que la région a demandé aux structures "des informations permettant de mesurer les conséquences d'éventuelles baisses…

Analyse

La semaine pour l'emploi des personnes handicapées est révélatrice de nombreux progrès

La semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées s'est achevée le 21 novembre. Si les progrès sont notables, le secteur reste inquiet face aux décisions budgétaires et les travailleurs en situation de handicap appellent à plus de reconnaissance de leurs compétences. Une nouvelle convention a été signée entre l'État et les institutions.

La semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées s'est achevée le 21 novembre. Plusieurs pistes d'amélioration ont été faites par les organisations, qui s'inquiètent par ailleurs des discussions au Parlement. (Tremelet/Image Point FR/BSIP)