17h59ArticleL'ex-directeur des CH de Sélestat et Obernai est condamné à 5 ans d'interdiction d'exercer
L'inaction face à une suspicion d'agression sexuelle constitue une faute graveLa cour administrative d'appel de Versailles confirme le licenciement pour faute grave d'un directeur d'établissement médico-social. Celui-ci n'a pas suivi la procédure légale ni celle en cours au sein du groupe Clariane, face à l'agression sexuelle présumée d'une résidente. Il s'agit, pour les juges, d'une défaillance grave.
L'ex-directeur des CH de Sélestat et Obernai est condamné à 5 ans d'interdiction d'exercerLa peine prononcée pour harcèlement moral par le tribunal de Colmar est assortie d'un an de prison avec sursis et trois ans d'inéligibilité pour des faits de harcèlement moral. Mais l'ancien directeur du groupe hospitalier Sélestat-Obernai n'est pas contraint de quitter son poste actuel de directeur adjoint et a fait appel "à titre conservatoire".
Les hôpitaux de Paris sont relaxés malgré des manquements de surveillance aux urgencesLe tribunal de Paris a relaxé l'AP-HP après le décès d'une patiente fin 2018 dans la salle d'attente des urgences de l'hôpital Lariboisière. La négligence est certes avérée mais le lien de causalité entre cette faute et la mort n'a pas été démontré.
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L'ex-directeur des CH de Sélestat et Obernai est condamné à 5 ans d'interdiction d'exercerLa peine prononcée pour harcèlement moral par le tribunal de Colmar est assortie d'un an de prison avec sursis et trois ans d'inéligibilité pour des faits de harcèlement moral. Mais l'ancien directeur du groupe hospitalier Sélestat-Obernai n'est pas contraint de quitter son poste actuel de directeur adjoint et a fait appel "à titre conservatoire".
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